- El lunes se abre el plazo de inscripción que permanecerá abierto hasta el 11 de febrero en arkauteakademia.eus
- El objetivo principal de esta nueva convocatoria es incorporar a más mujeres a la “Euskal Polizia” y superar su infrarrepresentación en las actuales plantillas
- La convocatoria es ampliable de manera que el Gobierno Vasco y los ayuntamientos podrán aumentar el número de plazas durante el proceso selectivo o de formación de las y los nuevos agentes de policía
El Vicelehendakari y Consejo de Seguridad, Josu Erkoreka, y el Presidente de EUDEL y Alcalde de Vitoria-Gasteiz, Gorka Urtaran, han presentado los detalles del nuevo concurso-oposición, puesto hoy en marcha por la “Academia Vasca de Policía y Emergencias”, para optar a una plaza de agente de la escala básica en alguna de los cuerpos de la “Euskal Polizia”. En concreto son 497 plazas que se podrán ampliar si se producen vacantes en alguna de las administraciones públicas convocantes a lo largo de estos próximos meses que dure el proceso selectivo.
Del total de plazas, 424 las convoca el Gobierno Vasco para agente de la treinta y un promoción de la Ertzaintza y otras 73 son para agente de la Policía Local en 32 municipios de Euskadi:
- Abadiño (1 plaza)
- Amorebieta-Etxano (1)
- Amurrio (2)
- Arrasate-Mondragón (2)
- Bakio (1)
- Balmaseda (1)
- Barakaldo (2)
- Basauri (2)
- Berango (2)
- Bilbao (7)
- Donostia-San Sebastián (1)
- Durango (1)
- Eibar (2)
- Erandio (2)
- Errenteria (10)
- Galdakao (4)
- Getxo (6)
- Gorliz (1)
- Hondarribia (1)
- Irun (1)
- Lasarte-Oria (1)
- Laudio-Llodio (3)
- Markina-Xemein (1)
- Mungia (2)
- Muskiz (1)
- Pasaia (2)
- Tolosa (1)
- Vitoria-Gasteiz (2)
- Zarautz (1)
- Zumarraga (4)
- Sondika (3)
- Zierbena (1)
Durante la presentación, Josu Erkoreka y Gorka Urtaran han expuesto la campaña de comunicación social (descarga campaña https://we.tl/t-qB2Mj4ZYID) de esta nueva convocatoria conjunta, la primera que visibiliza el trabajo conjunto y la estrecha colaboración con la que trabajan de la Ertzaintza y las policías locales de Euskadi. Además, está diseñada para potenciar que las mujeres se presenten a esta convocatoria y corregir, desde el propio proceso selectivo, su infrarrepresentación en las plantillas. De hecho, el principal objetivo de esta convocatoria es incrementar el número de mujeres policía en Euskadi y corregir, así, la situación de desequilibrio actual.
Además, Josu Erkoreka y Gorka Urtaran ha señalado como objetivos, también, de este nuevo proceso selectivo, garantizar el relevo generacional y el rejuvenecimiento de las plantillas, así como avanzar en su euskaldunización de manera que el euskera sea la lengua de relación habitual tanto interna de trabajo como de atención a la ciudadanía.
Inscripciones y requisitos
Las personas interesadas podrán comenzar a inscribirse a partir del lunes 17 de enero, en la web oficial arkauteakademia.eus o informarse a través del teléfono 900 840 088. El plazo de inscripciones permanecerá abierto 20 días hábiles, esto es, hasta el 11 de febrero.
La “Academia Vasca de Policía y Emergencias” estima que las primeras pruebas, las teóricas, comiencen a celebrarse en primavera de este año de manera que esta nueva promoción conjunta de agentes de la “Euskal Polizia” pueda comenzar su formación en otoño de este mismo año e incorporarse a cada cuerpo policial en 2023.
Las bases, conjunto de pruebas y demás condiciones para optar a alguna de estas plazas se pueden consultar en el BOPV publicado hoy. Entre ellas:
- Tener más de 18 y menos de 38 años.
- Una altura mínima de 1,65 metros para los hombres y 1,60 para las mujeres.
- Disponer de bachiller, titulación equivalente o superior.
- Cumplir todos los requisitos de la plaza a la que se opte según el cuerpo: euskera según el nivel y la preceptividad de la plaza, permisos de conducción exigidos en vigor, etc.
arkauteakademia.eus
Un año más, es la “Academia Vasca de Policía y Emergencias” la que está preparando y llevará a cabo este nuevo proceso de convocatoria, selección y formación de las y los nuevos agentes de la Ertzaintza y de Policía Local de Euskadi. Es un proceso complejo, riguroso e integral que comienza desde la apertura del plazo de inscripción hasta que las y los nuevos agentes adquieren, de manera definitiva, la condición de funcionario o funcionaria de carrera. Dura aproximadamente dos años e incluye tres momentos importantes:
- Proceso selectivo: inscripción, realización del conjunto de pruebas eliminatorias y acreditación de documentación y méritos.
- Proceso formativo: una vez superado el proceso selectivo las y los aspirantes comienzan un curso de aprendizaje, remunerado, de 9 meses que se desarrolla en las instalaciones de Arkaute.
- Prácticas in Job: una vez superadas las dos etapas anteriores, las y los agentes comienzan su trabajo práctico en los cuerpos de la “Euskal Polizia” en los que han obtenido la plaza. Son prácticas remuneradas conforme a la escala básica del cuerpo policial al que se incorporan. Duran otros 12 meses y, en caso de superarlas con éxito, ya, las y los agentes adquieren definitivamente la condición de funcionario o funcionaria de carrera.
