Una de las novedades que se han incorporado al proyecto de Ley de Igualdad de Mujeres y Hombres que ha diseñado el Gobierno Vasco indica que las administraciones públicas de Euskadi podrán retirar las subvenciones otorgadas a empresas y organizaciones privadas que no respeten el principio de igualdad retributiva entre hombres y mujeres.
Concretamente el artículo matiza que las organizaciones públicas tendrán que garantizar la transparencia en el ámbito retributivo y realizar las auditorias salariales correspondientes. Por su parte, en el sector privado las empresas y organizaciones que contraten o reciban subvención del sector público vasco deberán cumplir con el principio de transparencia e igualdad retributiva entre mujeres y hombres. En caso contrario, se dará un plazo a las entidades para que lo justifiquen o corrijan. Si no lo hacen recibirán la penalidad o consecuencia que se determine en el proceso contractual o subvencional, que podría incluir la pérdida de la subvención o el fin del contrato y la devolución de las cantidades percibidas.
Tras la aprobación ayer del dictamen en comisión parlamentaria, la norma se aprobará definitivamente en un próximo pleno, aún sin concretar.
La entrada La Administración retirará las subvenciones a las empresas que no respeten la igualdad retributiva se publicó primero en BizkaiaGaur.
